Người thổi còi Wells Fargo trả $ 5 triệu để trả lại

Video: Người thổi còi Wells Fargo trả $ 5 triệu để trả lại

Video: Người thổi còi Wells Fargo trả $ 5 triệu để trả lại
Video: CÁC SÀN FOREX ĐÃ LỪA ĐẢO NGƯỜI CHƠI NHƯ THẾ NÀO ? | TỔ BUÔN 247 (26/02/2021) - YouTube 2024, Tháng tư
Người thổi còi Wells Fargo trả $ 5 triệu để trả lại
Người thổi còi Wells Fargo trả $ 5 triệu để trả lại
Anonim

Cơ quan An toàn và Sức khỏe Nghề nghiệp (OSHA) đã ra lệnh cho Wells Fargo & Co thuê lại một cựu giám đốc ngân hàng của Los Angeles. Các quan chức liên bang cho rằng công nhân đã bị sa thải sau khi báo cáo có khả năng gian lận cho cấp trên của mình và đến đường dây nóng đạo đức ngân hàng. Ngân hàng từ chối yêu cầu bồi thường mặc dù thừa nhận vấn đề với chính đường dây nóng.

Ngân hàng cũng đang được yêu cầu trả cho người quản lý 5,4 triệu đô la tiền bồi thường, thiệt hại và phí pháp lý. Ông đã không thể tìm thấy một công việc ngân hàng từ, và giải thưởng của ông bao gồm các khoản thu nhập bị mất trong thời gian của mình ra khỏi ngành công nghiệp. Một cuộc điều tra của OSHA cho thấy ông đã nói với các giám sát viên và đường dây nóng về đạo đức rằng ông tin rằng hai nhân viên dưới sự giám sát của ông đã tham gia vào gian lận. Ngay sau đó, anh bị sa thải bất chấp một hồ sơ đánh giá hiệu suất tốt. Cơ quan này đã không tiết lộ tên của những người lao động có liên quan.

Luật tố tụng liên bang cấm các công ty trả đũa công nhân vì vi phạm pháp luật trong nội bộ hoặc bởi các quan chức chính phủ. Một phát ngôn viên của Wells Fargo nói rằng ngân hàng sẽ kháng nghị phát hiện này. Ông lưu ý rằng người lao động trong thực tế quản lý tài sản của ngân hàng, không phải trong bộ phận bán lẻ đó là trái tim của vụ bê bối.

Thomas Starke / Getty Hình ảnh
Thomas Starke / Getty Hình ảnh

Tuy nhiên, phát hiện của OSHA rằng công nhân đã bị trả đũa vì vi phạm báo cáo phản ánh các khiếu nại của các nhân viên khác. Họ nói rằng họ bị sa thải hoặc kỷ luật sau khi gọi đường dây nóng để báo cáo các nhân viên khác đang tạo tài khoản trái phép cho khách hàng.

Năm ngoái, ngân hàng thừa nhận rằng công nhân đã tạo ra tới 2,1 triệu tài khoản mà không được phép từ năm 2011 đến năm 2015. Ngân hàng đã sa thải 5.300 công nhân trong thực tế. Giám đốc điều hành, Timothy Sloan, cho biết ngân hàng đã thuê một công ty bên ngoài để xem xét các trường hợp nhân viên bị sa thải trong vòng một năm gọi đường dây nóng đạo đức.

Ngay sau khi họ đạt được một giải quyết $ 185,000,000 với các nhà quản lý, Bộ Lao động liên bang đặt ra để xem xét khiếu nại lao động chống lại ngân hàng. Những khiếu nại này cũng bao gồm các khiếu nại lao động chưa thanh toán từ các nhân viên nói rằng họ bị buộc phải cố gắng và đáp ứng các mục tiêu bán hàng lớn, góp phần vào công nhân mở các tài khoản trái phép. Việc xem xét đang diễn ra.

Đề xuất: